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醫(yī)院新聞

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臨滄市中醫(yī)醫(yī)院召開2019年引進(jìn)人才專題座談會

2019-11-07 15:30 發(fā)布人:admin 瀏覽:

   11月7日,臨滄市中醫(yī)醫(yī)院由人事科牽頭,組織已到崗引進(jìn)人才30人召開2019年引進(jìn)人才專題座談會。會議由人事科科長余鳳琴主持,院長唐貞力出席會議并講話,在院的醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子成員和職能科室負(fù)責(zé)人參加。

  座談會現(xiàn)場

  人事科科長余鳳琴主持會議

  會上大家暢所欲言,就個(gè)人需要解決問題、醫(yī)院學(xué)科建設(shè)、人才培養(yǎng)、醫(yī)院發(fā)展等方面踴躍發(fā)言,為醫(yī)院發(fā)展建言獻(xiàn)策。職能科室負(fù)責(zé)人就引進(jìn)人才關(guān)心的配偶就業(yè)、子女就學(xué)、人才引進(jìn)政策等問題進(jìn)行解答。

  座談會現(xiàn)場引進(jìn)人才依次發(fā)言交流

  院領(lǐng)導(dǎo)解答引進(jìn)人才的各方面問題

  最后院長唐貞力強(qiáng)調(diào):人才是醫(yī)院生存和發(fā)展的基礎(chǔ),是醫(yī)院參與醫(yī)療市場競爭的動(dòng)力和根源,當(dāng)舉全院之力做好人才保障工作。一是對照問題清單認(rèn)真落實(shí)。就引進(jìn)人才提出問題和建議進(jìn)行認(rèn)真梳理形成問題清單,針對問題清單依據(jù)職能科室職責(zé)分工逐一認(rèn)領(lǐng)解決;二是尊重人才。用活人才。在日常生活和工作中要給予人才充分尊重要,要愛才、敬才、惜才方能人盡其才、才盡其能。要最大限度地凝聚人才、培養(yǎng)人才、用活人才,積極搭建有利于人才發(fā)揮作用的各類平臺,聚天下英才而用之。為實(shí)現(xiàn)醫(yī)院跨越發(fā)展提供人才保證;三是學(xué)科建設(shè)。重點(diǎn)圍繞醫(yī)院綜合實(shí)力提升、??铺厣ㄔO(shè)等問題,理清學(xué)科建設(shè)方向,找準(zhǔn)學(xué)科建設(shè)著力點(diǎn),制定學(xué)科建設(shè)發(fā)展規(guī)劃,為推動(dòng)新時(shí)期醫(yī)院發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

  院長唐貞力做會議總結(jié)

  臨滄市出臺《臨滄市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)臨滄市市級醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)引進(jìn)急需緊缺專業(yè)技術(shù)人才實(shí)施方案(2019—2021年)的通知》這一利好政策,史無前例,字字句句都體現(xiàn)出臨滄市委、市政府對習(xí)近平總書記人才觀的貫徹落實(shí),對衛(wèi)生人才的重視。我們堅(jiān)信有臨滄市委、市政府和人民作為我們的堅(jiān)強(qiáng)后盾;我們堅(jiān)信有好的環(huán)境,好的土壤必定造就出一支高素質(zhì)的人才隊(duì)伍,臨滄的中醫(yī)藥事業(yè)必將迎來新的春天。(文/吳正榮、李奕圻 圖/李奕圻 審核/邱世春)

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